Öğretmenlere 5-7 Yıl Yıpranma Payı Talebi Görüşmelerde Gündemde!

Öğretmenlerin haklarını korumak ve daha iyi çalışma koşulları için 5-7 yıl yıpranma payı talep ediliyor. Toplu sözleşmede önemli adımlar atılıyor.

Yıpranma Payı Talebi

Öğretmenlerin hizmet kollarındaki talepleri arasında yer alan yıpranma payı, görüşmelerin en önemli maddelerinden birini oluşturuyor. Bu konuda Hür-Sen Konfederasyonu ve Hürriyetçi Eğitim Sen Genel Başkanı Levent Kuruoğlu tarafından yapılan açıklamada, öğretmenlere 5-7 yıl yıpranma payı verilmesi gerektiği vurgulandı.

Kuruoğlu'nun Talepleri

Levent Kuruoğlu'nun sosyal medya hesabından yapılan açıklamada, 7. Dönem Toplu Sözleşme talepleri şu şekildedir:

  1. Okul öncesi öğretmenleri, Sınıf Öğretmenleri ve Özel Eğitim Öğretmenlerine 7 yıl yıpranma payı verilmelidir.
  2. Branş öğretmenlerine 5 yıl yıpranma payı verilmelidir.
  3. Enflasyon farkı maaşlara aylık olarak yansıtılmalıdır. 2024 yılı için memur ve emekli maaşlarına %100, 2025 yılı için ise %80 zam talep ediyoruz.
  4. Doğum izni 32 haftaya çıkarılmalıdır. Doğum izni sonrasında maaşının %80'ini alacak şekilde çalışana 1 yıl ücretli izin hakkı verilmelidir.
  5. Ek ders ücretlerine %100 zam yapılmalıdır.
  6. Kariyer Basamakları sınavı kaldırılmalıdır.
  7. Tüm öğretmenlere 5. yılında Uzman Öğretmen Tazminatı, 10. yılında Başöğretmen Tazminatı ödenmelidir.

İlk yorum yazan siz olun
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.

Haber Haberleri