Türk Eğitim Sen Genel Başkanı Talip Geylan Yönetici Atama Yönetmeliğini Eleştirdi

Türk Eğitim Sen Genel Başkanı Talip Geylan Yeni Yönetici Atama Yönetmeliğinin İtiraz Ettiği Bölümlerini Açıkladı

Bilindiği üzere öğretmenlik meslek kanunu içerisinde yönetici atamaları ile ilgili var olan belli hususlardan ötürü yönetici atama yönetmeliğinin değişme durumu söz konusudur. Ortaya çıkan yönetici yönetmeliğinin taslak hali ile ilgili Türk Eğitim Sen Genel Başkanı Talip Geylan da belli açıklamalarda bulundu. Türk Eğitim Sen Genel Başkanı Talip Geylan son zamanlarda gündem olan yönetici atamalarının yönetmelik taslağının bazı bölümlerini eleştirdi. Sosyal medya platformu x üzerinden paylaşımlarda bulunan Talip Geylan yapılması planlanan değişikliklerle ilgili itiraz ettiği noktaları açıkladı. Talip Geylan itirazlarını aşağıdaki şekilde dile getirdi Basına yansıyan taslakla ilgili birtakım endişelerimizi de dile getirmeyi faydalı buluyoruz: -Yönetici adaylarının akademi eğitimine alınması ve eğitim sonunda değerlendirilmeye tabi tutulması makuldür, ancak yeniden görevlendirilecek mevcut yöneticilerin değerlendirilmesi uygun değildir. -Fen ve sosyal bilimler liselerinde alan şartının kaldırılmış olması doğru değildir. -Taşra teşkilatı yöneticileri için geçerli olan 8 yıl süresinin merkez teşkilatına bağlı kurumlarda olmaması uygun değildir.