Öğretmen Maaşlarının Önemi

Öğretmen maaşları, eğitimde acilen çözülmesi gereken önemli bir sorundur. Bu soruna dikkat çekmek amacıyla dağa taşa anlatıyoruz, ancak sendikalara aynı şekilde ulaşamıyoruz. Eğitim sistemindeki en önemli sorun, utanılan ve dile getirilemeyen öğretmen maaşlarıdır. Bu sorunun ötesinde hiçbir şey yoktur ve sendika başkanlarına bu konuyu hatırlatmak istiyoruz.

Sendikaların Tutumu

İdeolojik hassasiyetlerde soluğu meydanlarda alan sendika başkanları, öğretmenlerin mali hakları konusunda "twit atmak" dışında herhangi bir eylemde bulunmamaktadır. Bu sendika başkanları, çoğu zaman yetersiz zam teklifleriyle ortaya çıkmakta ve "bütçeden hakkımızı aldık" diyerek her yerde afişler asmaktadır. Ancak istedikleri zam miktarını bile dile getiremeyen, ağzını doldura doldura "ZAM" diyemeyen, sadece "iyileştirme" demekle yetinen sendikalar, öğretmenleri ülkenin en yoksul kesimi haline getirmektedir. Bu sendikaları uyarıyoruz.

Verilen Sözlerin Tutulması

Temmuz ayında vaat edilen 22 Bin TL'yi davulla zurnayla karşılayacağınızı şimdiden görüyor ve uyarıyoruz. Daha önceki toplu sözleşmelerde yapılan hataları bu sefer yapmamanız gerekmektedir. 22 Bin TL, enflasyon ve zam karşısında bir hiçtir ve işçilerin ek ödemelerle 30 bini bulan maaşlarına kıyasla memurlara verilecek olan bu miktar, ihtiyaçları karşılamak için yetersiz kalacaktır. Yapmanız gereken, gülerek kabul edeceğiniz ve tarihi kazanım olarak paylaşacağınız 22 Bin TL'yi, yoksulluk sınırının üstüne çıkarmaktır.

Öğretmenlerin Durumu

Öğretmenlerin durumu gerçekten içler acısıdır. Eğitimde en üst derece olan doktora derecesine sahip, hayatını eğitim-öğretimle geçirmiş bir öğretmenin, ortaokul mezunu olmayan bir işçiden daha az maaş aldığı bir durumla karşı karşıyayız. Tek maaşla geçinmek zorunda olanlar, çift maaşla bile ev kirası ve faturalarını ödeyememektedir. Başka bir şehirde yaşama hayali kurmak neredeyse imkansızdır. Ev ve araba sahibi olmak ise tamamen hayaldir. Ortalama bir restoranda haftada bir kez yemek yemek lüks kabul edilmektedir. Birkaç gün tatil yapabilmek için aylarca çalışmak gerekmektedir. Öğretmenlerin alım gücü çok düşüktür ve itibarları kaybolmuş durumdadır.

Çözüm Önerileri

Bu soruna bir son vermek için atılması gereken ilk adım, öğretmen maaşlarını yoksulluk sınırının üstüne çıkarmak ve itibarlarını geri kazandırmaktır. Bunun yanı sıra, ek derslere %100 zam yapılmalı, 1 maaş tutarında eğitim-öğretim ödeneği sağlanmalı ve öğretmenler gününde 1 maaş ikramiye verilmelidir. Ayrıca, lisansüstü eğitim tamamlayan öğretmenlere doğrudan, tamamlamayanlara ise (sınavsız) hizmet yılı esaslı ünvanlar ve mali haklar verilmelidir. En önemlisi ise, kamuda gelir dengesizliği düzeltilmeli ve tuhaflıklar giderilmelidir. Bu adımların atılmasıyla birlikte öğretmenlerin durumu iyileşecek ve eğitim sistemimiz daha güçlü hale gelecektir.

Haber: Mehmet Güler